无锡诚品教育信息咨询服务有限公司招聘简章

文章作者:  发布时间:2014-05-13  浏览次数:20

       无锡诚品教育引进台湾先进教育理念,由强大的教师团队与管理团队共同创立,立志于为所有学员提供最优质的教育培训服务。诚品教育希望在诚信为本、品质至上的基础上,扩展我们的事业,打造中国最专业、最优质的教育培训航母,实现教育资源的合理分配,为中国大众提供急需的优质教育服务。谨守用心教学、用爱育人的教学理念,帮助尽可能多的学生获得他们所需要的培训和教育,成为全国知名的教育品牌。

       因品牌提升,校区扩大,现诚邀社会各界精英加入团队,携手成功。一经录用,待遇优厚,并有全套福利待遇、广阔的晋升空间及精英赴台培养计划。诚品教育虚位以待,希望有志之士加入我们的团队,共创属于你的事业!
 
公司名称:无锡诚品教育信息咨询服务有限公司
 
公司地址:无锡市学前东路春江花园三期底商305号
 
招聘专线:0510——88331919
 
联系人:周老师
 
一、校区主管:
职责描述:
1独立负责分校区的筹建,管理与运营;
2收集统计各项资料数据,根据本校区的发展,制定和调整发展计划、战略。
3组建和完善销售体系和销售团队。
4编制分校区年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施。
5及时分解并完成分公司下达的业绩指标,并监督实施。
6培养优秀的中层领导,组建高效率的领导团队。明确岗位职责和任务要求,带领团队开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题。
7做好市场定位,市场调研与市场推广,了解竞争对手,扩大公司影响,提高市场占有率。
8完善绩效考核制度,调动员工积极性,制定和调整各阶段的培训计划。
9完成分公司交办的其它任务。
任职要求:
1.了解无锡培训市场,具有成功的独立运作培训机构的经验和能力;熟悉中高考课外辅导领域优先。
2.了解教学、培训行业 。
3.具有2年以上教育培训行业项目策划或管理工作经验或具有1-2年以上教育培训机构高层管理经验,或有较为丰富的咨询经验
4.敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;
5.热衷教育事业,具有先进的教育教学理念、较强的创新意识和实践能力;
6.愿意接受由公司派往外地负责新校区开拓,筹办,以及校区市场管理运作。
福利待遇:公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
 
二、小学全科老师
1、专科以上学历
2、普通话标准,有经验,形象好,气质佳
3、有爱心,有责任心,喜欢教师这份工作
4、师范类专业及有多年教学经验者优先录用.
工作内容:
1.完成该科目的教学工作,为学生制定计划,认真备课,耐心教学 2.做好教研工作,准备各科试题
3.完成与教学有关的其他各项。
福利待遇:
公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
 
三、中学老师:
1、本科以上学历
2、普通话标准,有经验,形象好,气质佳
3、有爱心,有责任心,喜欢教师这份工作
4、师范类专业及有多年教学经验者优先录用.
工作内容:
1.完成该科目的教学工作,为学生制定计划,认真备课,耐心教学 2.做好教研工作,准备各科试题
3.完成与教学有关的其他各项。
福利待遇:
公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
 
四、高中各科老师:
1、本科以上学历
2、普通话标准,有经验,形象好,气质佳
3、有爱心,有责任心
4、师范类专业及有多年教学经验者优先录用.
工作内容:
1.完成该科目的教学工作,为学生制定计划,认真备课,耐心教学
2.做好教研工作,准备各科试题
3.完成与教学有关的其他各项。
福利待遇:公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
 
五、学习规划师:
1、形象好,谈吐佳,亲和力强。
2、工作踏实,勇于挑战高薪;
3、有较强的学习能力,在公司培训后可以独立完成相关工作。
4、有行业经验者优先。
福利待遇:公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
 
六、美术老师:
1、美术专业院校或学前教育专业,
2、喜爱教育行业,亲和力强;
3、有少儿美术教学经验;
福利待遇:公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
 
七、小主持人老师:
1、负责少儿语言表演课程工作
2、女性,年龄18-28岁。
3、头脑灵活,思路敏捷,普通话标准(二级甲等以上),有较强的语言组织和沟通能力,表演或主持能力。
4、具备较强的团队意识和严谨的工作态度。
5、有爱心、喜欢和小孩沟通交流。
6、具有少儿主持、表演方面的经验或幼教专业毕业者优先。
福利待遇:公司缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)、公积金。同时,为了使员工协调好工作与个人生活,公司的福利待遇还包括弹性工作制,带薪年假和国家规定的公共假期等。
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